Bev é uma especialista experiente em Gestão de Mudanças que dedicou os últimos 20 anos de sua carreira a entregar soluções de negócios em uma ampla gama de serviços em um conjunto diversificado de indústrias. Bev possui vasta experiência em Gestão Organizacional – gerenciando, desenvolvendo e facilitando mudanças para alcançar melhorias e transformações organizacionais. 

Durante sua carreira, Bev trabalhou em organizações de diferentes formas e tamanhos, recursos, saúde, finanças e governo estadual/local. Trazendo essa experiência para a ASPIRE Change Management, Bev continua a fornecer o mais alto nível de suporte, treinamento e consultoria em gestão de mudanças prático e capacitador.

- Seus engajamentos recentes incluem:

• Estabelecimento de uma função de mudança empresarial para uma organização de saúde australiana, desenvolvendo uma equipe interna de 10 gestores de mudança e analistas
• Desenvolvimento e implementação de uma estrutura de gestão de mudanças para um conselho local
• Formulação e execução da estratégia de mudança para uma substituição significativa de tecnologia permitindo o aprimoramento de capacidades de habilidades digitais
• Treinamento interno do APMG Change Management e mentoria de várias organizações governamentais e corporativas em habilidades e conhecimentos sustentáveis de gestão de mudanças.

- Palestrante e apresentadora em múltiplos eventos incluindo:

• WA Govt Innovation Conference – Coordenadora da Área de Tecnologia
• ACMP 202 Conference
• Project Management Institute (PMI) e Women in Projects at PMI
• Business Women Australia.